photo Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arracourt, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Aquila RH Nancy, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI basé à Nancy, recherche pour l'un de ses clients situé dans le secteur de Hoéville, un Chauffeur Livreur H/F. Ce poste est à pourvoir en CDI ! Notre client est spécialisé dans la distribution et l'approvisionnement d'aliments pour volailles via des distributeurs automatiques Son développement nécessite un renfort des équipes ! Vos missions: Vos missions sont les suivantes : - Livrer et approvisionner environ 15 distributeurs par tournée. - Charger/décharger les sacs (20 kg) et remplir les distributeurs. - Vérifier stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement. - Entretenir et contrôler le fonctionnement des distributeurs. - Maintenir de bonnes relations avec les clients et représenter l'entreprise. - Remplir les rapports quotidiens et respecter les règles de sécurité et transport. Votre profil: Une expérience en livraison B2B ou en distribution automatique est souhaitée.

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Arracourt, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

AGE D'OR SERVICES Lunéville, membre du réseau national de services à la personne du Groupe La Poste, recherche un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) (AES) pour renforcer son équipe d'intervention à domicile. Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, au service des personnes fragiles ? Rejoignez notre équipe Age d'Or Services et contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, en situation de handicap ou isolées, tout en préservant leur autonomie. Votre mission : - accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillement, à la prise de repas - entretenir le logement et assurer un cadre de vie agréable - détecter et signaler les signes de fragilité - répondre aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire avec bienveillance et professionnalisme Avantages sociaux : - annualisation du temps de travail - formations - un jour de repos fixe par semaine - participation aux frais de transports - prévoyance - mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur - téléphone portable professionnel - chèques vacances - élection de salariés en or - prime sur objectif - club avantage : Reduxia - chèque culture aux anniversaires -[...]

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